Отпуск и отпускные

[ttv]

а Вы ему график отпусков в лицо!

[Batt]

Добрый день, подскажите мне, пожалуйста, за какой период работник вправе попросить неиспользованный отпуск?

Например, 4 года подряд человек в отпуск не уходил. Распишите мне, пожалуйста, алгоритм действий, если это возможно

[Галина]

(3) В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на работе предприятия, с письменного согласия работника и представителей работников отпуск может быть перенесен на следующий рабочий год. В этом случае в следующем году работник будет иметь право на два отпуска, которые могут быть совмещены или разделены на части по его письменному заявлению.
(4) Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, имеющим право на дополнительный отпуск в связи с работой во вредных условиях.
(5) Не допускается замена неиспользованного ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией, кроме случаев прекращения индивидуального трудового договора работника, не использовавшего свой отпуск.

[Batt]

Еще один нюанс. Отпускные не были начислены работнику при увольнении в прошлом налоговом периоде. Чем это грозит, можно ли это исправить и надо ли воообще это исправлять?

[ttv]

Чем это грозит

муками совести...терзаниями и сомнениями...нехорошими предчувствиями при проверке Инспекции по Труду.
потом штрафом, обязательством начислять и выдавать...поиском работника...вообщем головной болью.
но этот сценарий развития событий может и не быть утверждён его величеством Случаем. тут уж как повезет...

[Галина]

Я бы уже не исправляла.Но... Вам решать.

[Valentuna]

При заработной плате в 6000 лей ежемесячно проработавшему полностью все месяцы, с 1 июля начисляются отпускные на 28 дней в сумме 5955,63. Так просчитывает программа. Если я следую инструкции, и считаю вручную, то получается намного меньше. Если не сложно, ответьте, права ли моя программа? Спасибо.

[ttv]

Valentuna
проверьте в программе и в справке количество праздничных нерабочих дней, которые не включаются в расчёт.

[Valentuna]

Valentuna
проверьте в программе и в справке количество праздничных нерабочих дней, которые не включаются в расчёт.

Как раз выдает табличку - календарных -91 в т ч праздн -4, значит -87
рабочих 62, отработано -62
Прога просчитывает так: 6000*3 + 505 (облагаемая матпомощь, забыла написать) =18505
18505:87 х 28 = 5955,53
т.е. нет того чтоб программа делила 62 р/д на 87 календ дней , а это уже К=0,713
Тогда будет 5955,53х0,713 = 4246,29.
Разница существенная.

[InJen]

Valentuna
вы неправильно считаете, зачем вы умножаете итоговую сумм (5955,53) второй раз на коэффициент?. Если взять по расчёту, то будет: 18505 / 62 = 298,47 х 0,713 = 212,81 х 28 = 5958,68 разница в 3 лея (из-за округлений).

[Valentuna]

Valentuna
вы неправильно считаете, зачем вы умножаете итоговую сумм (5955,53) второй раз на коэффициент?. Если взять по расчёту, то будет: 18505 / 62 = 298,47 х 0,713 = 212,81 х 28 = 5958,68 разница в 3 лея (из-за округлений).

Хотелось убедиться, что программа просчитывает верно. Это при условии что кол-во раб/дней совпадает с отработанными. А если чел в одном из 3-х мес был на больничном весь месяц, то программа включает и б/лист. Если я этот месяц из отработанных уберу, то очень низкий коэффициент получается,
тоже неверно. Извините, если заморочила голову. Вроде все знала, а начиталась всего и стала сомневаться.

[Галина]

Valentuna, не поняла, вы сумму по б/лист снимаете с расчета, а дни нет?

[Valentuna]

Valentuna, не поняла, вы сумму по б/лист снимаете с расчета, а дни нет?

Галина, у меня голова ,видно, перегрелась. Тут про больничные, а я про отпускные в последней записи думала, когда в одном из месяцев выпадает б/л.

[Evy_l]

Согл. порядку определения средней зп, выбор расчетного периода определяется спецификой деятельности предприятия. Так, сельскохоз. предприятия должны применять 12-месячный расчет. Вопрос: При начислении работникам Администрации тоже должна взять в расчет 12-мес. период или можно и 3-х мес.?

[Evy_l]

nu stie nimeni daca la administratie as putea calcula concediul reiesind din 3 luni, si nu 12?