Отпуск и отпускные

[ttv]

Не в курсе, так же будет, наверное, и с пенсиями

[Marin]

очень интересно, такое ощущение что этот закон составляют люди, у которых нет детей. Они что, не в курсе, что чем старше ребёнок, тем больше ему требуется?

Обоснование этих нововведении (мне рассказывали те кто придложил данные изменения) что бы женщины не сидели дома до 3-х лет а выходили раньше на работу и не на неполный рабочий день а на полный
Суть в том что первый период пособие было больше чем 30%, потому что в этот период реально более проблематично оствалять ребенка, а дальше уменьшать постепенно пособие что бы невыгодно было сидеть дома с ребенком.
В данных инициативах было и то что бы в садиках принимали детей младьше 3-х лет
Но что в конечном итоги будет и когда будем ждать

[Marin]

Не в курсе, так же будет, наверное, и с пенсиями

очень надеюсь что нет, но от нашего правительство можно ожидать все что угодно, к сожалению только не в лучшую сторону
они сперва делают эти законы а потом думают что сделали и как из этого выпутываться

[Accountant]

Если нет, я могу оформить приказ, на основании заявления о предоставлении отпуска до 6 лет (с 7 августа 2017 до 7 августа 2020). Так ведь?

да

А если после даты приказа опубликуют изменения, то она все равно сможет находиться в отпуске до 6 лет?

в принципе да, если в законе не будет особых оговорок

[Karina]

Добрый день! Такой вопрос, человек проработал полгода, затем ушел в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, отпуск заканчивается и он увольняется:
1. Мне необходимо посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск за эти полгода перед отпуском?
2. Как посчитать? Беру данные за 3 месяца перед отпуском по уходу за ребенком и исходя из этого считаю?

[olivia]

1. Мне необходимо посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск за эти полгода перед отпуском?

2. Как посчитать? Беру данные за 3 месяца перед отпуском по уходу за ребенком и исходя из этого считаю?

1. Да.
2. Расчетный период - этот год, т.к не было заработка, то берется месячный оклад работницы, установленный на 2017 год, и делится на 29,4(среднее число календ.дней в месяц) и умножается на кол-во дней отпуска.

[Karina]

olivia
Люба огромное спасибо!!!!!

[Elena43]

Здравствуйте Ув. форумчане! Хотелось бы уточнить, если работник работает по совместительству (не полный раб день) то расчетный период 12мес для исчисления ср. з/платы?

[ttv]

да

[Elena43]

да

Спасибо

[natgeoliubiteli]

А если отец восстановился на работе на 7 часовой рабочий день, то его отпускные тоже считать от 12-месячного периода? Я где-то читала что 12-месячный период применяется если рабочий день нестабильный, сокращённый и разной продолжительности.

[Accountant]

pentru salariaţii unităţilor, inclusiv pentru personalul medical şi farmaceutic, care pe parcursul anului, au funcţionat în regimul zilei sau săptămînii de muncă incomplete cu o durată diferită

[natgeoliubiteli]

А будет ли в таком случае считаться что работник работал с различным графиком, если он в течение года перешёл с 8-часового рабочего дня на 7-часовой?

[octavia]

подскажите пожалуйста, в связи с этими новыми изменениями: выхожу в декрет, на момент выхода есть 28 дней неиспользованого отпуска за 2016-2017 год. я обязана 14 дней отгулять до момента выхода в декрет или как надо правильно сделать чтоб они не 'сгорели'? спасибо большое.
и еще- а могу ли я с понедельника по пятницу работать, а в субботу- воскресенье находиться в отпуске, чтоб тупо использовать эти дни неиспользованого отпуска?

[Marin]

Самое главное надо запомнить что никакие дни неиспользованного отпуска не сгорают
Изменения в ТК были сделаны только для того что бы небыло больших задолжностей по отпускам
В вашем случае вы можете весь отпуск взять перед декретом или сразу по завершения декрета, но тогда придется оформить отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет по окончанию годового отпуска, так же данный отпуск можете взять по окончанию отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет