Менеджер по персоналу
Blinoff
Основные задачи:
- Организация кадрового делопроизводства Предприятия.
- Работа с персоналом, отбор персонала на вакантные должности.
- Разработка регламентирующей документации для персонала.
Обязанности:
- Поиск и подбор персонала.
- Управление кадровым учетом.
- Ведение кадровой документации.
- Разработка, внедрение и контроль регламентирующих документов.
- Предоставление установленной отчетности руководителю .
- Взаимодействие с представителями сторонних организаций по вопросам, входящим в его компетенцию;
- контроль трудовой дисциплины.
Требования:
- Возраст – 22 - 40 лет.
- Знание государственного и русского языков.
- Опыт работы в аналогичной должности.
- Навыки работы с Microsoft Office, Internet, 1C.
- Высокий уровень самоорганизованности, готовность к соблюдению корпоративных норм и правил.
- Наличие навыков применения Трудового Кодекса Республики Молдова, а также законодательных и нормативных правовых актов регулирующих трудовые отношения.
- Наличие навыков и знание принципов поиска и подбора персонала.
- Наличие навыков разработки, внедрения и контроля соблюдения регламентирующих документов.
- Отсутствие вредных привычек.
Подробнее>>>